南充中小学特级教师津贴大幅上涨
每人每月80元上调到每人每月300元

    本报讯  从今年1月1日起，中小学特级教师津贴标准，由每人每月80元上调到每人每月300元。昨（2）日下午，记者从市教育局人事科获得此消息。据悉，此举有利于鼓励优秀人才长期从教，有利于促进教育事业发展。
　　李春光是南充市一中校长，去年，经省政府批准，他获得中小学特级教师光荣称号。“成为特级教师后，我每月领到了80元钱的额外津贴，当我第一次领到此特殊津贴时，有些激动。”李春光说，从经济角度讲，他并不在乎这几十元钱，他在乎的是特级教师的称号，“这是党和政府对广大教师的尊重，对教育事业的关心。
　　据了解，南充市现有中小学教师5万余人，这么大一个群体，仅有上百名特级教师，其称谓令人向往。或许如此，长期以来，特级教师在中小学行业，有“金字塔塔尖”之喻。正因为此，其评选要求很严。
　　据悉，最初的中小学特级教师的月津贴为60元，后来增加到80元。“这笔津贴就南充这种欠发达地区而言，是个可观的数字。”　　市教育局人事科科长青文映说，特级教师的称号终身受用，即使退休后，照样享受相应的津贴待遇。这些年来，南充有中小学特级教师改行的情况，按照规定，其“特级教师”称号将被撤销。
　　“此次中小学特级教师增加津贴，将由省政府直接发文到各县（市）区政府，其增加的津贴，将纳入财政支出。地方政府不敢吃雷。”市教育局一位负责人表示，相信本月内，此政策就会兑现。